LA CARTA DE DESPIDO DISCIPLINARIO
La carta de despido disciplinario es el documento legal a través del cual el empleador comunica al empleado el cese de la relación jurídico-laboral entre las partes, cesando las obligaciones mutuas dimanantes del contrato de trabajo. Se trata de un documento de carácter obligatorio, cuyo contenido determinará si el despido disciplinario llega a buen fin, así como las […]
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